![\"\"](\"https:\/\/www.m-q.ch\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/Verheerende-Fuehrungsfehler-treffen-die-Sozialsysteme.jpg\")
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Im Sog von enormen Zunahmen der psychischen und psychosomatischen Belastungen von Arbeitnehmern am Arbeitsplatz entstehen Kosten, die alle tragen, die in Sozialsysteme einzahlen. \u00abWie lange k\u00f6nnen und wollen wir uns diese gigantische Verschwendung noch leisten?\u00bb, fragt Dr. Wolfgang Hinz, erfolgreicher Buchautor und Experte f\u00fcr F\u00fchrungskultur und F\u00fchrungsverhalten. Gem\u00e4ss der Meinung von Dr. Hinz \u00e4hnelten F\u00fchrungsfehler \u00e4rztlichen Kunstfehlern, die bis vor wenigen Jahren noch unantastbar waren. Solche Fehler sind nicht immer einfach nachzuweisen, k\u00f6nnten aber in heutigen Zeiten nicht l\u00e4nger verdr\u00e4ngt und ignoriert werden.<\/p>\n
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Nach den Berechnungen von Dr. Hinz belaufen sich die Folgesch\u00e4den von F\u00fchrungsfehlern auf \u00fcber 400 Milliarden Euro. An erster Stelle f\u00fchrt er die betriebswirtschaftlichen Sch\u00e4den an, die die Unternehmen belasten und damit naturgem\u00e4ss auch einen Teil der volkswirtschaftlichen Sch\u00e4den durch F\u00fchrungsfehler darstellen: \u00abGanz vorn stehen die Produktivit\u00e4tsminderungen durch innere K\u00fcndigungen und die Fluktuationskosten durch vollzogene K\u00fcndigungen. Die Gallup- Studie von 2013 spricht zum Beispiel davon, dass insgesamt 50 Prozent der deutschen Arbeitnehmer betroffen sind:<\/p>\n
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Jeweils 25 Prozent in puncto innerer K\u00fcndigung und 25 Prozent beim Thema Fluktuation. Es wird mit weiter steigender Tendenz gerechnet.<\/p>\n
Fluktuationskosten <\/strong><\/p>\n <\/p>\n Aus der Gallup-Studie 2014 erfahren wir, dass sich die volkswirtschaftlichen Kosten aufgrund innerer K\u00fcndigung auf eine Summe zwischen 98.5 und 118.4 Milliarden Euro j\u00e4hrlich belaufen. Die Fluktuationskosten bewegen sich in der gleichen Gr\u00f6ssenordnung. Auch die Folgesch\u00e4den, die in den Sozialversicherungen und speziell im Krankenkassensystem durch die enorme Zunahme der psychischen und psychosomatischen Erkrankungen von Arbeitnehmern am Arbeitsplatz entstehen, wurden k\u00fcrzlich in der Schweiz publiziert.<\/p>\n <\/p>\n Unter dem Titel \u00abPsychosoziale Risiken \u2013 ein Unfallrisiko?\u00bb hat sich die STAS 2014 (siehe auch www. ekas.ch) an das obere Kader von Unternehmen, an Akteure der Arbeitssicherheit, des Gesundheitsschutzes sowie an Arbeitgeber- und Arbeitnehmerorganisationen gerichtet. Seit dem Jahr 2000 haben sich die psychischen Erkrankungen von Arbeitnehmern fast verdoppelt. Dr. Hinz: \u00abDie volkswirtschaftlichen Kosten belaufen sich auf Milliarden Euro pro Jahr.\u00bb<\/p>\n <\/p>\n Auch f\u00fcr \u00d6sterreich liegen entsprechende Zahlen vor: Die Wiener Zeitung vom 11. Juli 2013 beziffert den volkswirtschaftlichen Schaden durch psychische Erkrankungen am Arbeitsplatz mit 10 Milliarden Euro in \u00d6sterreich im Jahre 2012 gegen\u00fcber 4.8 Milliarden Euro in 2007. So gibt es nicht nur in Deutschland und in \u00d6sterreich eine stark steigende Tendenz, sondern auch in der Schweiz.<\/p>\n <\/p>\n Pro Jahr verursachten Managementfehler Sch\u00e4den durch nicht erfolgreich umgesetzte Projekte in den Unternehmen und Organisationen in H\u00f6he von rund 400 Milliarden Euro.<\/strong><\/em><\/p>\n <\/p>\n Dr. Hinz: \u00abAufgrund der vorliegenden Zahlen m\u00fcssen wir davon ausgehen, dass die volkswirtschaftlichen Folgesch\u00e4den durch F\u00fchrungsfehler in der Kategorie \u2039Psychische Erkrankungen am Arbeitsplatz\u203a sich auf Milliarden Euro pro Jahr in der Schweiz belaufen \u2013 und weiter zunehmen.\u00bb Tats\u00e4chlich steigen die Kosten f\u00fcrs Schweizer Gesundheitswesens von Jahr zu Jahr. 67 982 Millionen Franken (bfs Statistik, 2012) lautete die letzte offizielle Summe.<\/p>\n <\/p>\n \u00abDiese Position wird derzeit nicht verursachungsgerecht zugeordnet, sondern den Beitragszahlern der Sozialsysteme aufgeb\u00fcrdet. Sollte diese Tatsache bei den Beitragszahlern bekannt werden, wird man hier wohl mit erheblichen \u00f6ffentlichen Diskussionen rechnen m\u00fcssen.\u00bb Damit sei es aber noch nicht genug. Denn pro Jahr verursachten Managementfehler weitere Sch\u00e4den durch nicht erfolgreich umgesetzte Projekte in den Unternehmen und Organisationen in H\u00f6he von rund 400 Milliarden Euro\u00bb, sch\u00e4tzt Dr. Hinz. Dr. Hinz\u2019 Res\u00fcmee: \u00abBetrachten wir die gesamten volks- und betriebswirtschaftlichen Sch\u00e4den, welche durch F\u00fchrungsfehler verursacht werden, dann sprechen wir \u00fcber einen Betrag im dreistelligen Milliardenbereich f\u00fcr die Schweiz pro Jahr. Zum Vergleich: Dieser Betrag m\u00fcsste um ein Drittel h\u00f6her als der Bundeshaushalt der Schweiz sein. Ein Problem mit einer derart hohen Bedeutung kann man nicht weiter ignorieren oder jedenfalls verdr\u00e4ngen. Es ist an der Zeit, sich des Themas F\u00fchrungsfehler und deren Folgesch\u00e4den anzunehmen.\u00bb<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Im Sog von enormen Zunahmen der psychischen und psychosomatischen Belastungen von Arbeitnehmern am Arbeitsplatz entstehen Kosten, die alle tragen, die in Sozialsysteme einzahlen. \u00abWie lange k\u00f6nnen und wollen wir uns diese gigantische Verschwendung noch leisten?\u00bb, fragt Dr. Wolfgang Hinz, erfolgreicher Buchautor und Experte f\u00fcr F\u00fchrungskultur und F\u00fchrungsverhalten. Gem\u00e4ss der Meinung von Dr. Hinz […]<\/p>\n","protected":false},"author":62,"featured_media":11865,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[4786],"class_list":["post-11840","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-risikomanagement","tag-01-02-2015"],"acf":[],"yoast_head":"\n