{"id":18208,"date":"2023-06-23T07:26:42","date_gmt":"2023-06-23T05:26:42","guid":{"rendered":"https:\/\/www.m-q.ch\/?p=18208"},"modified":"2023-06-23T07:44:35","modified_gmt":"2023-06-23T05:44:35","slug":"il-gruppo-svizzero-di-ingegneria-affronta-insieme-la-carenza-di-competenze","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.m-q.ch\/it\/schweizer-engineering-gruppe-geht-fachkraeftemangel-gemeinsam-an\/","title":{"rendered":"Il gruppo svizzero di ingegneria affronta insieme la carenza di competenze"},"content":{"rendered":"
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Il Consiglio di Amministrazione del nuovo Gruppo Swiss Engineering; nella foto da sinistra a destra: Christian Vetsch, Rogier Engelsma, Franco Quinter, Patrick Kranz, Marco Quinter. (Immagine: SEU)<\/figcaption><\/figure>\n

Swiss Engineers United AG SEU \u00e8 stata sviluppata come piattaforma per la Svizzera da ingegneri per ingegneri. Risponde alla continua carenza di manodopera qualificata e ad altre sfide attuali nell'industria ingegneristica con un modello di business speciale: SEU cresce attraverso l'acquisizione mirata e la delicata integrazione di PMI sane, con i proprietari delle aziende partner e tutti i precedenti azionisti di SEU che detengono una partecipazione nella holding. Si tratta di un ecosistema che riunisce aziende ingegneristiche vitali e innovative, combinando il know-how, le ultime tecnologie e le idee innovative sotto lo stesso tetto.<\/p>\n

Superare le sfide insieme<\/strong><\/h3>\n

\"Il nostro obiettivo \u00e8 contribuire a plasmare il futuro del settore, affrontare insieme le sfide e unire lo spirito di innovazione, competenza e imprenditorialit\u00e0 dinamica\", afferma il comproprietario e presidente del consiglio di amministrazione di SEU Franco Quinter, riassumendo il credo della neonata holding.\u00a0\u00a0<\/p>\n

Con la sua strategia multimarca, SEU, con sede a Pf\u00e4ffikon SZ, punta sull'unicit\u00e0 delle sue aziende partner. Il comproprietario e membro del consiglio di amministrazione Christian Vetsch afferma: \"Per le PMI, la cooperazione a livello oculare \u00e8 molto pi\u00f9 preziosa della concorrenza che disperde energie. Con il nostro modello, consentiamo effetti sinergici di vasta portata e rafforziamo le singole aziende partner in modo individuale e specifico\". Inoltre, il Gruppo SEU facilita anche soluzioni di successione di successo, separando l'acquisizione della gestione aziendale dal finanziamento del prezzo di acquisto.<\/p>\n

Creare sinergie<\/strong><\/h3>\n

In un mondo sempre pi\u00f9 digitalizzato, SEU cerca di creare importanti sinergie e di ottimizzare le risorse attraverso l'innovazione e i propri siti produttivi internazionali.<\/p>\n

Allo stesso tempo, il gruppo apprezza la forte fedelt\u00e0 dei clienti ed \u00e8 consapevole di dover il proprio successo ai suoi dipendenti impegnati. Per questo motivo SEU incoraggia la partecipazione e la formazione continua, offre una comunicazione chiara e trasparente e si concentra sul significato individuale e sull'apprezzamento delle prestazioni.<\/p>\n

Strategia di integrazione soft<\/strong><\/h3>\n

Per SEU \u00e8 chiaro che ogni azienda \u00e8 unica e ha uno spirito proprio. Per questo motivo il gruppo attribuisce grande importanza a una strategia di integrazione delicata. Vengono apportate solo le modifiche necessarie; l'immagine del marchio individuale, la presenza sul mercato esterno e lo spirito unico della rispettiva cultura aziendale rimangono intatti.<\/p>\n

\"Vogliamo riunire i migliori del settore e plasmare il futuro in modo proattivo e a livello visivo insieme ai nostri partner e alle nostre co-aziende\", afferma il presidente del consiglio di amministrazione Franco Quinter di SEU.<\/p>\n

Fonte e ulteriori informazioni: SEU<\/a><\/em><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Swiss Engineers United AG (SEU) si posiziona come gruppo ingegneristico svizzero leader per il futuro sviluppo di aziende ingegneristiche di successo e l'implementazione di soluzioni di successione nei settori dell'edilizia, della geomatica e della pianificazione.<\/p>","protected":false},"author":10,"featured_media":18209,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[3328,5171,3540,3360],"class_list":["post-18208","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-business_excellence","tag-business-excellence","tag-fachkraeftemangel","tag-ingenieurwesen","tag-management-und-unternehmensfuehrung"],"acf":[],"yoast_head":"\nSchweizer Engineering-Gruppe geht Fachkr\u00e4ftemangel gemeinsam an - MQ Management und Qualit\u00e4t<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Swiss Engineers United AG positioniert sich als 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