Compliance Management

Alle Betriebe sind von Vorschriften zu Finanzen und Datenschutz, produzierende Betriebe zusätzlich von Produkt-, Material Compliance und Lieferkettenanforderungen betroffen, Umwelt- und Arbeitsschutzvorschriften müssen eingehalten werden, Code of Conducts und andere Verhaltensanforderungen müssen durchgesetzt werden etc. Die Übersicht zu erlangen und die Konformität mit allen Anforderungen zu erreichen, ist nicht einfach und bedingt eine gute Organisation im Unternehmen.

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KI bei Risikoanalysen: Zwischen Mehrwert und Grenzen

Das «Ende der Arbeit» steht im Risikomanagement auch mit den neusten Versionen von ChatGPT & Co. nicht bevor. Die menschliche Fähigkeit, zwischen den Zeilen zu lesen, ethische Überlegungen anzustellen und kreative Lösungen zu entwickeln, ist insbesondere bei der Durchführung von Risikoanalysen essenziell.

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Nachhaltige Resilienz gegen Burn-out

Stress und Burn-out sind in der Arbeitswelt weit verbreitet, wie der Stress-Test von Mind Switch zeigt. Chronische Stresssymptome verursachen nicht nur viel Leid bei den Betroffenen, sondern auch hohe Kosten in den Unternehmen. Mind Switch setzt auf ein Resilienzprogramm, das an den persönlichen Denk- und Verhaltensmustern arbeitet.

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Methan aus Mülldeponien für nachhaltigen Flugzeugtreibstoff

Forscher der University of Sydney haben erstmals ein chemisches Plasmaverfahren entwickelt, mit dem aus Methangas aus Mülldeponien nachhaltiger Treibstoff für Jets hergestellt werden könnte, was den Aufbau einer kohlenstoffarmen Luftfahrtindustrie ermöglichen würde.

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Erste-Hilfe-Kurse in Firmen dienen allen

In den letzten Jahren verunfallten in der Schweiz gemäss der Suva-Statistik über 900 000 Personen, bei über 290 000 handelte es sich um Berufsunfälle. Dem Gesundheitsschutz wie auch der Unfallprävention kommt deshalb eine grosse Bedeutung zu – und nicht zuletzt auch der Ersten Hilfe.

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Ganzheitlichkeit statt Inseldenken

Digitales Qualitätsmanagement mit einer einzigen starken Lösung verlinkt alle Unternehmensbereiche. Abläufe werden automatisiert. Optimierung wird einfacher. So wie bei Kambly in Trubschachen, wo ganzheitliches Prozessmanagement zum Schlüsselelement der digitalen Evolution avancierte.

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Kliniken Valens: «Auf kultureller Ebene viel geschafft»

Die Kliniken Valens und die Zürcher RehaZentren haben fusioniert und stecken mitten in einem Integrationsprozess. Dies hinderte die neue Organisation aber nicht, sich einem EFQM-Assessment zu unterziehen. Und das hat sich gelohnt: Die Klinik-Gruppe wurde als ESPRIX-Preisträgerin ausgezeichnet.

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Technologie entwickelt sich nie wieder so langsam wie heute

Die Menschheit hat ein Problem. Heutzutage verändern sich Technologien so schnell, dass viele Menschen sich davon überfordert fühlen. Der Grund: Tausende von Jahren lang war der Fortschritt linear – die Welt veränderte sich über Generationen hinweg kaum. Heutzutage jedoch entwickelt sich alles mit exponentiell zunehmendem Tempo. Das menschliche Gehirn ist diese Geschwindigkeit nicht gewohnt. Oder noch nicht?

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Im Team erfolgreich sein

Mit zwei Privatkliniken, einem alterspsychiatrischen Pflegeheim und einundzwanzig ambulanten Angeboten in vier Kantonen ist die Clienia-Gruppe die grösste psychiatrische Privatklinikgruppe der Schweiz. Sie behandelt psychisch erkrankte Menschen jeden Alters aus dem gesamten Diagnosespektrum. Ausgeschlossen sind lediglich Angebote aus der forensischen Psychiatrie. Als wichtigste Komponente des Erfolgs bezeichnet die Clienia ihre engagierten Mitarbeitenden in multiprofessionellen Teams.

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